Νέο πρόγραμμα στήριξης της γυναικείας απασχόλησης θέτει σε εφαρμογή το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης από την Παρασκευή 16 Ιανουαρίου, μέσω της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (ΔΥΠΑ), με Υπουργική Απόφαση που υπογράφει η υπουργός Νίκη Κεραμέως.

Το πρόγραμμα αφορά την επιχορήγηση επιχειρήσεων για την πρόσληψη 10.000 άνεργων γυναικών ηλικίας 18 ετών και άνω, δίνοντας ιδιαίτερη έμφαση στις μητέρες με παιδιά έως και 15 ετών. Δύο βασικές καινοτομίες εισάγονται στη νέα δράση: αφενός, επεκτείνεται η κάλυψη και σε μητέρες μεγαλύτερων παιδιών και αφετέρου, επιδοτείται και η μερική απασχόληση, η οποία αποτελεί σημαντική επιλογή για πολλές γυναίκες που επιδιώκουν την καλύτερη ισορροπία επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής.

Το ανώτατο όριο των μεικτών μηνιαίων αποδοχών για θέσεις πλήρους απασχόλησης ορίζεται στα 1.256 ευρώ. Στο πλαίσιο του προγράμματος προβλέπεται η δημιουργία 5.000 θέσεων πλήρους απασχόλησης και 5.000 θέσεων μερικής απασχόλησης.

Δικαιούχοι της δράσης είναι ιδιωτικές επιχειρήσεις και εργοδότες που ασκούν κανονική οικονομική δραστηριότητα, ενώ ο συνολικός προϋπολογισμός του προγράμματος ανέρχεται στα 101.813.625 ευρώ και καλύπτεται από πόρους της ΔΥΠΑ. Στόχος είναι η περαιτέρω ενίσχυση της απασχόλησης των γυναικών και η διευκόλυνση της εναρμόνισης επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής.

Σε δήλωσή της, η υπουργός Εργασίας Νίκη Κεραμέως υπογράμμισε ότι η ενίσχυση της απασχόλησης αποτελεί βασική προτεραιότητα του υπουργείου, σημειώνοντας πως, παρά το γεγονός ότι η ανεργία κινείται σε ιστορικά χαμηλά επίπεδα, κοντά στο 8%, δεν υπάρχει περιθώριο εφησυχασμού.

Όπως ανέφερε, μέσα από στοχευμένες πολιτικές και προγράμματα, το υπουργείο επικεντρώνεται σε ομάδες του πληθυσμού, όπως οι γυναίκες, όπου εξακολουθούν να υπάρχουν σημαντικά περιθώρια βελτίωσης. Τόνισε, επίσης, ότι όσο περισσότερα χρόνια παραμένει μια γυναίκα εκτός αγοράς εργασίας για την ανατροφή των παιδιών της, τόσο δυσκολότερη γίνεται η επιστροφή της στην εργασία, επισημαίνοντας πως το υπουργείο και η ΔΥΠΑ επιδιώκουν να στηρίξουν ουσιαστικά τις γυναίκες και τις μητέρες που επιθυμούν να επανενταχθούν στην αγορά εργασίας.

Η διάρκεια του προγράμματος έχει καθοριστεί στους 12 μήνες, με δυνατότητα παράτασης για επιπλέον τρεις μήνες.